性别要求：不限性别
1.薪资结构：综合底薪+职级工资+绩效工资+提成+大单奖励+分红
2.薪资简述：
（1）底薪
（2）职级
（2）提成：产品最低单价50000，个人提点范围1.5%~2.5%
（3）奖金：每月开单奖，大单奖，上不封顶，业绩越多，奖金收入越高
3.岗位职责：
（1）对客户家进行测量、配合店面销售做好辅助工作
（2）有一定的美术功底与良好的专业审美能力、创意能力和视觉表现能力；
（3）灵活运用CAD、酷家乐等相关设计及排版软件；
4、任职要求：
（1）23-35之间，大专及以上学历，相关设计专业出身
（2）两年以上家装设计或同行业工作经验
（3）有一定的美术功底与良好的专业审美能力、创意能力和视觉表现能力；
（4）灵活运用CAD、酷家乐等软件
5、晋升通道
干部线：设计师-资深设计师-首席设计师-总监设计师-合伙人
其他方向：可横向发展
6、福利及其他
（1）按照国家规定缴纳五险一金
（2）超长带薪年假
（3）不定期组织员工国内外旅游
（4）丰富美味的员工餐
（5）节假日/生日福利
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！
